Um funcionário do departamento financeiro de uma distribuidora de bebidas no sul do país notou que a empresa tinha gastos excessivos com deslocamento de seus refrigerantes de uma unidade para outra, onde o motivo principal era a falta de espaço nos galpões da matriz.
Por algumas tardes ele saia da sua sala com
um poderoso ar condicionado e passeava pelos corredores do estoque
questionando a si mesmo se não haveria uma forma mais eficaz de
armazenar as garrafas e latinhas que ali estavam. Pesquisou e desenhou
um novo formato de estocagem e apresentou para o seu diretor uma nova
forma de alocar as mercadorias, aumentando em 18% a capacidade de
armazenamento do galpão principal.
Para aparecer e tornar-se visível na empresa
nada melhor do que mostrar melhorias e foi isto que este profissional
que era responsável pelo contas a pagar fez. Não se limitou apenas a
entrar no homebanking diariamente e pagar as faturas, ele cavou mais
fundo e apresentou uma proposta que reduziu os custos de transportes
entre unidades.
Os profissionais que estão fazendo o seu
trabalho aparecer, não são diferentes de você, do seu vizinho de baia ou
do seu chefe, mas o que os distingue é o fato de partirem para a
prática enquanto muita gente fica na teoria. Eles observam e vão além
das suas tarefas diárias.
Muitos funcionários questionados sobre o que
eles precisam fazer para serem promovidos respondem que se fizerem o seu
trabalho bem feito e no tempo correto galgarão postos mais elevados na
organização, mas acredito que isto não seja verdade pois para ascender
na companhia você precisará fazer mais que o solicitado e apresentar
resultados que vão além das suas tarefas.
Fica aqui a dica, SE QUISER APARECER MAIS,
traga para a empresa muitas soluções boas, questionando continuamente
como a empresa pode fazer o que ela faz de forma mais barata, mais
rápida e com mais qualidade. Não tenha medo de errar e lembre-se que a
diferença entre um profissional ordinário e extraordinário está no
sufixo “EXTRA”
Você tem feito o EXTRA ?
Veja um vídeo que gravei sobre este assunto: http://www.ricardopiovan.com.br/minuto/maisqueosolicitado/
Fonte: http://portalfox.com.br/blog/?p=1160